●仕事内容:①現地スタッフの人材管理(法務、労務、総務等、会社の統括管理)。スキルアップを目指している方、モチベーションの高い方には、やりがいのある人材管理職となります。②現地での交渉や、日本からの指示を的確に香港スタッフに伝え、モチベーションを下げない様に管理してもらいます。
●職種:①人材管理②通訳・マネージメント
●勤務地:香港
●年齢:不問
●性別:不問
●学歴:大卒
●語学:英語日常会話上級~ビジネスレベル。広東語が話せる方なら尚良し。
●スキル、経験:ITの知識は必要ありませんが、英語力に長け、英語で香港人スタッフに指示できる方。①人材管理経験のある方。
●給与:~60,000HKD
●待遇:詳細は面談にて応相談。
●その他:モチベーションが高く、応用力があり機転が利く方。責任感があり、問題解決能力のある方希望。
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上記は、人材紹介アテンドの求人案件となっております。
以下、弊社ホームページアドレスより、「求職者エントリーフォーマット」をご記入頂き、ご送信下さい。http://www.chattend.com/jp/grdl.asp
また、下記まで直接履歴書をご送付頂いてもかまいません。
dabc@chattend.com(アテンド人材事業部)
※ 「その他要望等欄にCHINAJOB掲示板を見て応募とお伝えください。」
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